في جلسة تدريبية قبل أيام، قالت لي موظفة “أفهم الإنجليزي لما زميلي يتكلم.. بس أحس إني مو متأكدة إذا فهمت صح أو لا، وأبقى ساكتة”…

كثير من الموظفين يعتقدون إن النجاح في استخدام الإنجليزية بالعمل يعني إنك تكون مثالي إنك تعرف كل الكلمات إنك ما تغلط أبدًا إنك تتكلم بطلاقة…

في جلسة تدريبية قبل فترة طويله قالت لي موظفة بصراحة أحيانًا أوافق على أشياء ما أقدر عليها، بس لأني ما أعرف كيف أقول لا بالإنجليزي…

وش أعراض المشكلة؟ ما ترد في الاجتماعات حتى لو تعرف وش تقول تكتب إيميلات قصيرة بس عشان ما تغلط تفقد الثقة إذا طلبوا منك تعرض…

كثير من الموظفين يركزون كل جهدهم على اختيار كلمات إنجليزية صحيحة، لكن يغفلون عن شيء أهم: نغمة الصوت، السرعة، وطريقة الإلقاء يمكن تقول جملة مثالية…

:في أول جلسة تدريبية، كثير من الموظفين يقولون لي “أفهم الإنجليزي تمام، بس أول ما أتكلم أتجمد، أنسى كل شيء” الغريب؟ لما أراجع مستواهم، أكتشف…

🗣️ متى تتكلّم؟ ومتى تصمت؟ المهارة التي لا تُدرّس لكنها تصنع الفرق في الاجتماعات في كل بيئة عمل، فيه موظف صوته حاضر، لكنه مو مزعج.…

قد يكون السبب “الخجل اللغوي” لا المهارة أذكر أول مرة اضطرّيت أتكلم إنجليزي في اجتماع .كنت حافظ كل شيء. كاتب النقاط. مرتب الجمل. وحتى راجعها…

أتذكر أول مرة حاولت أشرح فكرة في اجتماع؟ كنت أعرف وش أبي أقول وكل نقطة واضحة في بالي بس ما كنت أعرف كيف أربط بينهم…

­:في كثير من الجلسات التدريبية، أول شيء ألاحظه عند أغلب الموظفين هو هذا النمط يفهم الجملة بالإنجليزي، يترجمها في باله، وبعدها يحاول يرد، بس الرد…